Berichten

Conjunctuurpakket – verlenging subsidie / arbeidstijdverkorting

Ervaart uw onderneming ook nog steeds de gevolgen van verplichte sluitingen en overige beperkingen als gevolg van de Corona Pandemie?

De Duitse regering heeft tot een verlenging van de subsidies besloten en een vereenvoudigde toegang tot arbeidstijdverkorting tot 31 december 2021. De voorwaarden en belangrijke informaties hebben treft u hieronder aan. De laatste mogelijkheid tot het indienen van de aanvraag voor deze „Überbrückungshilfe III plus“ is nu 31 december 2021.

Subsidie

Nog steeds zijn enkele branches bij sluitingen of beperkingen betrokken. De Duitse regering houdt hiermee rekening en verlengd de periode van de actuele subsidie “Überbrückungshilfe III plus” tot en met 31 december 2021. De voorwaarden voor de aansluitende subsidie worden niet aangepast. Deze subsidie kan tot 31 december aangevraagd worden. Als ook periodes na de aanvraag betrokken zijn kan hiervoor een schatting gemeld worden. De eindafrekening moet voor 30 juni 2022 ingediend worden.

De voorwaarden voor de aansluitende subsidie zijn als volgt vastgesteld:

Bevoegd de subsidie aan te vragen zijn de ondernemingen die een omzetdaling van minimum 30% in ten minste een maand tussen juli en december 2021 ten opzichte van de overeenkomstige maanden in 2019 hadden.

Indien dit bij uw onderneming van toepassing is kunnen afhankelijk van deze omzetdaling delen van de vaste kosten gesubsidieerd worden. U moet denken onder ander aan de volgende kosten: huur (voor kantoor, maar ook voor auto’s en technische installaties), rente voor bedrijfsleningen, kosten voor onderhoud van activa, kosten voor gas, water, elektra en hygiëne, licentiekosten, verzekeringen, telefoon-/internetkosten, administratie, contributies en de kosten voor de aanvraag van de subsidie (geschat). De tarieven zijn afhankelijk van de omzetdaling tot 100% van de aan te geven kosten welke vergoed kunnen worden. Personeelskosten worden met 20% van de voorgenoemde kosten berekend.

Voor een eerste toepassing worden voorschotten van 50% van het aangevraagde bedrag uitbetaald, ten hoogste 100.000 € per maand.

Arbeidstijdverkorting (Kurzarbeit)

Voor ondernemingen die door de corona crises getroffen zijn bestaat de mogelijkheid arbeidstijdverkorting aan te vragen. De regeling houdt in dat vanaf de 7de maand werknemers zonder kinderen 80 % van hun loon doorbetaald krijgen en werknemers met kinderen 87%. In september 2021 is besloten dat de vereenvoudigde toegang tot de uitkering van deze regeling verlengd wordt tot 31 december 2021.

Heeft u hulp nodig bij het doorgronden van de Duitse formaliteiten? Wij kunnen u hierbij vanzelfsprekend van dienst zijn en bijvoorbeeld ondersteunen bij deze aanvraag.

Neemt u gerust contact met ons op. Dat wij Nederlands spreken komt daarbij vaak goed van pas.

 

Conjunctuurpakket – Subsidie en arbeidstijdverkorting in duitsland

Subsidie

Nog steeds zijn enkele branches van sluitingen of beperkingen betrokken. De Duitse regering houdt hiermee rekening en verlengd de periode van de actuele subsidie “Überbrückungshilfe III plus” tot en met 30 september 2021. De voorwaarden voor de aansluitende subsidie worden niet aangepast. Deze subsidie kan tot 31 oktober 2021 aangevraagd worden.

Met deze subsidie heeft de regering ook een regeling opgenomen om ondernemingen te ondersteunen die werknemers uit de arbeidstijdverkorting willen halen en/of van plan zijn nieuwe werknemers aan te nemen. Deze bedrijven kunnen met de aanvraag “Überbrückungshilfe III plus” hiervoor een hulp als toelage ontvangen. Vergoed worden 60 percent van het verschil tussen personeelskosten in mei 2021 en juli 2021. In augustus 2021 worden dan nog 40 percent en in september 2021 20 percent van de verschil personeelskosten in vergelijking met personeelskosten mei vergoed.

Als voor een herstructurering om een insolventie te voorkomen kosten voor advocaten of gerechten ontstaan, kunnen deze tot 20.000 € vergoed worden.

Arbeidstijdverkorting (Kurzarbeit)

Voor ondernemingen die door de corona crises getroffen zijn bestaat de mogelijkheid arbeidstijdverkorting aan te vragen. De regeling houdt in dat vanaf de 7de maand werknemers zonder kinderen 80 % van hun loon doorbetaald krijgen en werknemers met kinderen 87%. In juni 2021 is besloten dat de vereenvoudigde toegang tot de uitkering van deze regeling verlengd wordt tot 30 september 2021.

Verdere informatie

Werkgever zijn verplicht voor de werknemers Corona-tests te verstrekken. Verdergaande informatie hoe de kosten hiervoor geboekt worden kunnen vindt u hier.

 

Heeft u hulp nodig bij het doorgronden van de Duitse formaliteiten? Wij kunnen u hierbij vanzelfsprekend van dienst zijn en bijvoorbeeld ondersteunen bij deze aanvraag.

Neemt u gerust contact met ons op. Dat wij Nederlands spreken komt daarbij vaak goed van pas.

Corona verlenging van termijnen duitsland

De actuele Corona-maatregelingen worden aangevuld met verschillende termijnverlengingen ten aanzien van het indienen van fiscale aangiftes, renteberekening en publicatie.

Onderstaand willen wij U informeren over de verschillende voor dit jaar afwijkende termijnen in Duitsland.

  • Datum voor het indienen van belastingaangiften “Körperschaftsteuer, Kapitalertragsteuer, Gewerbesteuer en Umsatzsteuer” over 2019, indien deze door een belastingadviseur wordt voorbereid, is 31 augustus 2021 i.p.v. 28 februari 2021. De aangiften moet dus voor deze datum ingediend zijn.
  • Voor nog te betalen belastingen met betrekking tot het jaar 2019 berekend de belastingdienst vanaf 1 oktober 2021 rente in plaats vanaf 1 april 2021. Het percentage zowel voor te betalen bedragen als ook voor te ontvangen bedragen is 6%.
  • Voor de publicatie is de verlengde termijn al verstreken. De jaarcijfers per 31 december 2019 moeten voor 31 december 2020 gepubliceerd zijn. Boetes hiervoor worden eerst vanaf 06 april 2021 weer berekend. De publicatie van de cijfers over 2020 is vooralsnog ongewijzigd en moeten gepubliceerd worden voor 31 december 2021.

Daarnaast berekent de belastingdienst geen boete indien de jaaraangiftes voor 2019 voor 31 augustus 2021 ingediend worden.

Mocht U vragen hebben over de mogelijkheden voor uw onderneming kunt u altijd contact met ons opnemen.

Wij spreken Nederlands en Duits wat de communicatie gemakkelijk maakt.

Conjunctuurpakket – subsidie / arbeidstijdverkorting

Subsidie

Er is een nieuwe subsidieperiode bekend gemaakt. Vermoedelijk vanaf medio oktober kan een aansluitende subsidie voor de maanden september tot en met december 2020 aangevraagd worden. De procedure zal niet veranderen, zodat ook deze aanvraag door een accountant of bevoegd kantoor ingediend moet worden.

De voorwaarden voor de aansluitende subsidie zijn als volgt vastgesteld:

  • Bevoegd de subsidie aan te vragen zijn de ondernemingen die een omzetdaling van 50% in twee volgende maanden tussen april en augustus 2020 ten opzichte van de overeenkomstige maanden in 2019 hadden. Daarnaast kunnen ondernemingen de subsidie aanvragen welke gemiddeld een omzetdaling van minstens 30% in de maanden april tot en met augustus 2020 ten opzichte van dezelfde tijdvak in het voorjaar hadden.
  • Indien dit bij uw onderneming van toepassing is kunnen afhankelijk van deze omzetdaling delen van de vaste kosten gesubsidieerd worden. U moet denken onder ander aan de volgende kosten: huur (voor kantoor, maar ook voor auto’s en technische installaties), rente voor bedrijfsleningen, kosten voor onderhoud van activa, kosten voor gas, water, elektra en hygiëne, licentiekosten, verzekeringen, telefoon-/internetkosten, administratie, contributies en de kosten voor de aanvraag van de subsidie (geschat). De tarieven zijn nu ten opzichte van de subsidie van de afgelopen maanden iets verhoogd, zodat afhankelijk van de omzetdaling tot 90% van de aan te geven kosten vergoed kunnen worden. Personeelskosten worden met 20% van de voorgenoemde kosten berekend.

Arbeidstijdverkorting (Kurzarbeit)

Voor ondernemingen die door de corona crises getroffen zijn bestaat de mogelijkheid arbeidstijdverkorting aan te vragen. De regeling houdt in dat vanaf de 7de maand werknemers zonder kinderen 80 % van hun loon doorbetaald krijgen en werknemers met kinderen 87%. In september 2020 is besloten dat de uitkering van deze regeling tot 31 december 2021 verlengd wordt. De volledige vergoeding van de sociale lasten wordt tot en met 30 juni 2021 verlengd. Vanaf 1 juli 2021 wordt 50% van de sociale lasten vergoed en als de werknemer aan bepaalde kwalificaties voldoet kan dit ook 100% zijn.

Verdergaande informatie vindt u hier.

Heeft u hulp nodig bij het doorgronden van de Duitse formaliteiten? Wij kunnen u hierbij vanzelfsprekend van dienst zij en bijvoorbeeld ondersteunen bij deze aanvraag.

Neemt u gerust contact met ons op. Dat wij Nederlands spreken komt daarbij vaak goed van pas.

Conjunctuurpakket – subsidie voor ondernemingen

De nieuwe ondersteuningsmaatregelen voor ondernemingen i.v.m. corona-crisis voor de maanden juni tot en met augustus 2020 kunnen aangevraagd worden. Deze faciliteiten bestaan uit subsidies tot maximaal 50.000 € per maand welke onder bepaalde voorwaarden niet terugbetaald hoeven worden.

Voorwaarde voor het verkrijgen van deze subsidie is een omzetdaling van 60% voor de maanden april en mei 2020 ten opzichte van april en mei 2019. Indien dit bij uw onderneming van toepassing is kunnen afhankelijk van deze omzetdaling delen van de vaste kosten gesubsidieerd worden. U moet denken onder ander aan de volgende kosten: huur (voor kantoor, maar ook voor auto’s en techniek), rente voor bedrijfsleningen, kosten voor onderhoud van activa, kosten voor gas, water, elektra en hygiëne, licentiekosten, verzekeringen, telefoon-/internetkosten, administratie, contributies en de kosten voor de aanvraag van de subsidie (geschat). Personeelskosten worden met 10% van de voorgenoemde kosten berekend.

Voor welke deel van de kosten u een tegemoetkoming kunt aanvragen vindt u hier.

Overigens is in de procedure opgenomen dat de aanvraag alleen door bevoegde kantoren mag worden ingediend. Deze adviseur moet zich hiervoor registreren en de omzetdalingen en de vaste kosten bevestigen. In samenwerking met uw accountant of een accountant uit ons netwerk kunnen wij behulpzaam zijn met het inzichtelijk maken van en het voldoen aan de administratieve voorwaarden.

Een detailleerde toelichting van deze regeling van het Duitse ministerie van financiën kunt u hier vinden.

Heeft u hulp nodig bij het doorgronden van de Duitse formaliteiten? Wij kunnen u hierbij vanzelfsprekend van dienst zij en bijvoorbeeld ondersteunen bij deze aanvraag.

Neemt u gerust contact met ons op. Dat wij Nederlands spreken komt daarbij vaak goed van pas.

Duitse conjunctuurpakket vanwege de corona crisis

Om de dreigende recessie te verzachten heeft de Duitse regering tot een groot conjunctuurpakket besloten. Helaas zijn nog niet alle details bekend maar sommige maatregelen kunnen wij al kort aangeven.

Btw-verlaging

Het belangrijkste punt voor ondernemers welke in Duitsland bezig zijn, zou de verlaging van het btw-tarief zijn. Vanaf 1 juli t/m 31 december 2020 wordt het standaardtarief van 19% naar 16% verlaagt en het gereduceerde tarief van 7% op 5%. Dit betekent, dat goederen en dienstverleningen met een nieuw tarief belast worden. Het wordt hiervoor belangrijk de af te reken omzet goed af te grenzen.  Administratieve voorzieningen zijn hiervoor noodzakelijk.

Subsidies

Voor ondernemers uit branches welke bijzonder hard getroffen zijn, worden nieuwe ondersteuningsmaatregelen ter waarde van 25 miljard Euro voorgenomen. Tot nu toe is niet bekend in welke vorm deze tot stand komen. Zodra wij verder informatie hebben zullen wij hierop terugkomen.

Premie voor koop van een elektrische auto’s

De al bestaande premies voor kopen van een elektrische auto’s zullen aanzienlijk verhoogd worden. Omdat de belastingheffing voor medewerkers vanaf 2020 onafhankelijk van corona verlaagt was (voor een elektrische auto met “Bruttolistenpreis“ onder € 40.000 slechts 25% van de normale tarief), is de aanschaf voor ondernemers nu nog aantrekkelijker.

Een officiële samenvatting van de punten welke de Duitse regering besloten heeft kunt u ook vinden op de website van de Duitse ministerie van financiën:  https://www.bundesfinanzministerium.de/Content/DE/Standardartikel/Themen/Schlaglichter/Konjunkturpaket/2020-06-03-konjunkturpaket-beschlossen.html

Wij zullen U de komende tijd op de hoogte houden van nieuwe ontwikkelingen en bekendmakingen.

Heeft u hulp nodig bij het organiseren? Graag kunnen wij u ondersteunen bij het verwerkelijken van de noodzakelijke instellingen in uw administratie.

Toepassing belastingverdrag met Duitsland

Wegens de coronacrisis hebben Nederland en Duitsland overlegd over de interpretatie en toepassing van artikel 14 (inkomen uit arbeid) van het belastingverdrag tussen beide landen.

Thuiswerken
Als grensarbeiders door de coronamaatregelen thuis moeten werken zal de belastingplicht niet verschuiven, mits de grensarbeider zijn salaris krijgt doorbetaald. Grensarbeiders moeten een administratie bijhouden van hun thuiswerkdagen en met een schriftelijke bevestiging van hun werkgever kunnen onderbouwen dat de thuiswerkdagen uitsluitend het gevolg waren van de coronamaatregelen. Grensarbeiders mogen ook kiezen deze toepassing van het verdragsartikel niet toe te passen.

Voor grensarbeiders die altijd al een of enkele dagen thuis werken geldt de goedkeuring niet.

Thuiszitten
De verhouding “dagen gewerkt in de werkstaat/totaal aantal dagen gewerkt” wijzigt niet als de grensarbeider zonder te werken thuis zit door de coronamaatregelen. Ook nu geldt dat de grensarbeider zijn salaris doorbetaald moet krijgen.

Duitse uitkering
Nederland heeft besloten zogenoemd ‘Kurzarbeitergeld’, ‘Insolvenzgeld’ of ‘Arbeitslosengeld’ dat een inwoner van Nederland die normaal in Duitsland werkt, ontvangt door de coronacrisis, vrij te stellen.

Looptijd
De afspraken gelden vanaf 11 maart 2020 tot en met 30 april 2020 en worden daarna automatisch met een maand verlengd, totdat Nederland of Duitsland deze beëindigt. De afspraak over de dagenverhouding bij thuiszitters kent geen vervaldatum, want is een interpretatie van de toepassing van het belastingverdrag.

Bron: mededeling staatssecretaris van Financiën 10-4-2020, Stcrt. 2020, 21381; Belastingdienst

Corona maatregelen en ondersteuningen voor onderneming in Duitsland

De corona pandemie beheerst nu onze dagelijkse leven. Steeds meer worden ons de gevolgen van de uitbreiding van de virus bewust. Ook veel ondernemers / zelfstandige hebben door de ontwikkeling van de corona pandemie grote problemen de economische gevolgen te weerstaan. Intussen zijn er in Duitsland net als Nederland diverse maatregelen getroffen om in deze situatie te ondersteunen.

Bent u als ondernemer ook in Duitsland bezig? Dan komt u misschien in aanmerking voor de een of meer regelen.

Onder andere zijn de volgende mogelijkheden in Duitsland beschikbaar:

Krediet voor ondernemingen

Ondernemers die door de corona-crises in financiële problemen gekomen zijn kunnen bij de KfW-Bank een lening aanvragen.

Verdergaande informatie vind u op de homepage van de KfW – hier

Subsidie

Ondernemingen / Zelfstandige die door de actuele ontwikkeling i.v.m. de coronavirus liquiditeitsproblemen hebben kunnen een subsidie aanvragen. Deze subsidie hoeft niet terugbetaald te worden.

De hoogte van deze subsidie hangt af van de aantal medewerkers per 31. december 2019.

De subsidie voor ondernemingen / zelfstandige t/m 5 medewerkers is € 9.000,00

De subsidie voor ondernemingen / zelfstandige t/m 10 medewerkers is € 15.000,00

Meer gedetailleerde informatie vindt u hier

Regelen per Deelstaat

Daarnaast heeft ieder Deelstaat ook maatregelen opengesteld. Wij adviseren aan ook om deze mogelijkheden te onderzoeken. Zo heeft bijvoorbeeld land Nordrhein-Westfalen ook een subsidieregeling opgenomen voor bedrijven tot en met vijftig medewerkers. Deze bedrijven kunnen ook subsidie van € 25.000,00 aanvragen.

Uitstel van betalingen belastingen

Bedrijven die door de corona crises direct en aantoonbaar financiële problemen hebben kunnen tot en met 31.december 2020 een uitstel van de belastingbetaling aanvragen. Ook vooruitbetalingsverplichtingen kunnen voor het actuele jaar verminderd worden.

Arbeidstijdverkorting (Kurzarbeit)

Voor ondernemingen die door de corona crises betroffen zijn bestaat de mogelijkheid arbeidstijdverkorting aan te vragen.
Verdergaande informatie vindt u hier: hier

De regeling houdt in dat werknemers zonder kinderen 60 % van hun loon doorbetaald krijgen en werknemers met kinder 67%

 

Heeft u hulp nodig bij de formaliteiten?  Graag kunnen wij u ondersteunen bij de aanvraag

Neemt u gerust contact met ons op. Dat wij Nederlands spreken komt daarbij vaak goed van pas.